Alter: 34 Jahre

Ehemaliges Institut: Werkzeugmaschinenlabor WZL der RWTH Aachen 

Erste Position nach Institutszeit und aktuelle Position: Technischer Assistent der Geschäftsleitung bei Miele & Cie. KG

Welche Position hast Du aktuell inne und was machst Du heute bei Miele?

Als technischer Assistent der Geschäftsleitung habe ich die Möglichkeit, die strategische Ausrichtung des Unternehmens mitzugestalten. So arbeite ich unter anderem an der Weiterentwicklung des internationalen Produktionsnetzwerkes mit und koordiniere ressortübergreifend operative Prozesse. Auch die Entwicklung von Szenarien, wie das Unternehmen mit aktuellen und zukünftigen globalen Herausforderungen umgehen kann, gehört zu meinen Aufgaben.
 
Was sind Deine ersten Eindrücke?

Ich kannte Miele als Hersteller von Haus- und Gewerbegeräten und war positiv überrascht, wie vielseitig und digital das Unternehmen aufgestellt ist. Der Technik-Geschäftsführer Dr. Stefan Breit, auch ein WZL-Alumnus, hat mir bei meinem Vorstellungstermin viele aktuelle Digitalisierungsprojekte gezeigt. Es geht zum Beispiel um den Einsatz intelligenter Technologien in der Qualitätssicherung. Die IT-Infrastruktur wird in allen Produktionsbereichen neu gestaltet und mit den Anforderungen an eine ganzheitliche Nachhaltigkeitsstrategie verknüpft. Der Bereich Smart Home setzt sich intensiv mit Zukunftsszenarien auseinander und arbeitet an entsprechenden technologischen Innovationen und Geschäftsmodellen.
 
Was gefällt Dir besonders und wer passt aus Deiner Sicht gut zu Miele?

Beeindruckt haben mich insbesondere die ambitionierten Wachstumsziele und das dynamische Umfeld. Darüber hinaus ist der kulturelle Wandel im Unternehmen spürbar: Dazu gehört, dass eigenverantwortliches Handeln gefördert wird und Ideen über Hierarchien stehen. Miele arbeitet auf vielen Feldern mit Start-ups zusammen, und neue Geschäftsfelder werden in einer eigenen Business Unit systematisch erschlossen. Für mich sind das besonders spannende Bereiche. Das Unternehmen fördert zudem in einem Intrapreneurship-Programm die Gründung von Start-ups durch die Beschäftigten.
Für diejenigen, die gerne mit viel Eigeninitiative strategische Projekte in abteilungsübergreifenden Teams und im internationalen Umfeld voranbringen, bieten sich hier spannende Perspektiven.

Gemeinsam mit dem Invention Center veranstalten wir das Recruiting Event - Innovation am Montag, den 14.November 2022. 

Renommierte Unternehmen werden sich in einem kurzen Pitch vorstellen und Dir dann für einen persönlichen Austausch zur Verfügung stehen. Zugesagt haben unter anderem die Unternehmen Viega, Hilti, Voss, Vattenfall, Gea, Saint Gobain und Eisenführ Speiser!

Bei dieser Veranstaltung bieten wir Dir die Möglichkeit, an einem Abend mehrere potenzielle Arbeitgeber und Arbeitgeberinnen bei einem unverbindlichen Zusammensein kennenzulernen und in den Austausch mit hochrangigen fachlich versierten Ansprechpartnern und Ansprechpartnerinnen zu kommen.

Du hast Interesse? Reserviere Dir vorab einen der begrenzten Plätze per E-Mail an karriereabend@karrierepool-aachen.de

Unser Kooperationspartner Miele sucht einen Technischen Assistenten (m/w/d) der Leitung Business Unit Professional Fokus Digital Solutions.

Folgende spannende Aufgaben erwarten Dich in dieser Position:

• Unterstützung des Senior Vice President der Business Unit Professional in strategischen, konzeptionellen und operativen Aufgaben mit Fokus auf den Bereich Digital Solutions
• Kennenlernen der Organisation, Prozesse, Kultur und Führung bei Miele
• Erarbeitung von Analysen, Entscheidungsvorlagen sowie Lösungsansätzen zu interdisziplinären Aufgabenstellungen
• Übernahme von bereichsübergreifenden Projekt- und Sonderaufgaben (u.a. Digitalisierung, Systemanbieterschaft, Ecosystems)
• Teilnahme an einem Förderprogramm sowie an nationalen und internationalen Miele Veranstaltungen

Die gesamte Stellenausschreibung findest Du hier.

Eine interessante Option für Dich? Dann melde Dich für weitere Informationen bei uns per Mail an info@karrierepool-aachen.de.