Böllhoff stellt sich vor

Familiär, menschlich und verantwortungsvoll. Ob im Flugzeugtriebwerk, in Autochassis oder im Rasenmähroboter – Verbindungselemente von Böllhoff finden sich fast überall. Seit mehr als 145 Jahren stehen wir als internationales Familienunternehmen für erfolgreiche Verbindungen.

5 Gründe für Böllhoff:     

1.     Innovatives Arbeitsumfeld mit modernen Methoden und Systemen
2.     Vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten
3.     Gestaltungsmöglichkeiten in einem international führenden Unternehmen
4.     Unterstützung der Work-Life-Balance und Gesundheitsförderung
5.     Nachhaltige Ausrichtung und Verantwortung

Was zeichnet das Unternehmen aus?

Als familiengeführtes Unternehmen setzen wir seit 1877 auf nachhaltigen Erfolg durch Kundennähe und visionäre Ideen, der uns zu einem weltweiten Partner für 360° Verbindungstechnik gemacht hat. Unsere Vision „Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen“ spiegelt unseren Anspruch an die Arbeit und das Miteinander wider.

Mit welchen Themen beschäftigt sich die IT bei Böllhoff verstärkt?

Wir sprechen bewusst nicht von der IT, sondern vom Unternehmensbereich Corporate Processes and Digitalisation (CPD). Mit dieser Zentraleinheit verfolgen wir das Ziel, die Verzahnung von Prozess-, Digitalisierungs- und IT-Know How mit den Anforderungen der Fachbereiche innerhalb der Böllhoff Gruppe bestmöglich zu unterstützen. Unser Anspruch ist, durch kooperative und partnerschaftliche Zusammenarbeit mit den Fachbereichen transformative Lösungen zu entwickeln. 

Welche Kompetenzen sollten Bewerber*innen im CPD-Bereich mitbringen? 

Wir suchen offene, proaktive Menschen mit einer Affinität zur IT und agilen Arbeitsweisen. Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe helfen unseren Kolleginnen und Kollegen, komplexe Probleme zu identifizieren und zu lösen. Kommunikationsstärke (in Deutsch und Englisch), Kooperationsbereitschaft und Teamfähigkeit machen sie zu einem geschätzten Partner für die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen, Kunden und Teams.

Welche Einstiegsmöglichkeiten bieten wir? 

Wir bieten eine Vielzahl an Einstiegsmöglichkeiten. Viele unserer Kolleginnen haben eine Ausbildung bei uns gemacht oder in Kooperation mit Böllhoff studiert. Aber es arbeiten im Bereich auch viele Quereinsteiger, bspw. Bilanzbuchhalter, ein Doktor der Physik oder eine Wirtschaftsingeneurin. Wir leben Vielfalt und stellen den Menschen in den Mittelpunkt.